当人问你劳务外包是什么?劳务派遣是什么?劳务外包和劳务派遣是一样的吗类似于这些问题时,你还傻傻自信的告诉对方是一样的吗,如果你告诉对方是一样的,那你就大错特错了。不想闹笑话的,就跟着小编的脚步往下走。
很多人认为劳务外包和劳务派遣差不多,其实是不一样的。
劳务派遣最大的特点是劳动关系与用工关系分离。派遣单位和派遣工是劳动关系,派遣单位和用工单位是派遣协议,用工单位和派遣工是监督和提供劳动关系。
劳务外包是把人事管理的部分或者全部工作外包给一个服务机构。发包单位和承包单位是合同关系,发包单位和劳动者是间接指挥关系,承包单位和劳动者是劳动关系。
管理主体也不同:劳务派遣中的员工由用工单位直接管理;发包企业对劳务承包单位的员工不进行直接管理。
税目方面也不同:劳务派遣一般是人力资源服务。劳务外包一般是提供建筑劳务外包。
税率不同:劳务派遣简易计税方法差额纳税征收率是5%。劳务外包提供建筑劳务外包是9%,简易计税方法征收率是3%。
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