下面讲解城建税及教育费附加的特点、作用、计税依据以及城建税及教育费附加涉及到的优惠政策，怎么样会产生城建税及教育费附加已经缴纳的义务发生的时间

在企业生产经营过程中，由于部分企业忽视财税工作处理，因而出现了税务非正常的情况。那么，常见的企业税务异常情形有哪些？企业出现税务非正常，又应如何操作来进行解除呢？接下来，本文将对此进行介绍。

作为中国西南区域的重要城市，四川达州的经济发展迅速，劳务市场也越来越繁荣。在这种情况下，很多创业者考虑开办劳务公司。然而，公司注册涉及到一系列事项和步骤，需要谨慎考虑。本文将简明扼要地介绍四川达州劳务公司开办的注意事项，希望能为您提供有用的指导。

中小企业在选择代理记账时，通常面临两种选择，一是寻求私人代理记账会计，一是委托给专业代理记账公司。那么，私人代理记账会计与雅安代理记账公司具体有什么不同呢？本文将带广大企业对此进行详细了解！

如今，越来越多的人都选择自己开公司创业，而众所周知，开公司需要进行记账报税，而对于很多新手来说，并不知道该如何操作，今天小编就为大家讲解一下常见的三种方式。

公司注销流程和设立流程是相反的 正常的的都是三个注销 我们这里是攀枝花就给大家讲讲攀枝花公司注销如何办理 很多老板拿到执照长时间不经营就会了解注销，有的人不经营也不去注销，这种情况更严重的会影响个人信誉 ，主要就是为打击解答一下注销流程

众所周知每年的6月30号前是各企业及其他单位年检的日子，一般的公司企业可以直接在企业公示信息系统里面填报。那么龙泉驿民非组织年检需要什么资料呢？具体流程是什么？接下来由小冠为您解答龙泉驿民非组织年检该怎操作！

随着经济的发展，生活水平提高大家对食品安全的重视程度也越来越高，国家也出台了很多的政策来保障食品安全。如在成都设立食品类型的企业就必须取得成都食品生产许可或成都食品经营可证，才可实际经营，那么成都食品生产许可或成都食品经营许可证如何办理！

如今全球经济一体化模式下，很多外资企业进入中国。对于外资公司来说，想要进入中国，是要了解清楚中国的相关财税政策的。那么，宜昌公司注册设立外资公司，要如何操作呢？

成都代理记账的企业一定要注意了，​个人代理记账都将不受法律保护? 选择一家正规的成都代理记账机构进行做账报税才是正解。

误解：注册个体户没有强制要求刻章，没有要求开对公账户......听说还可以不记账？免税？避开工商、税务部门的审查？ 一、“不记账”之说 个体户要不要记账报税这个问题，已经说过多次了，一定要！必须要！肯定要！不然后果很严重！ 《个体工商户建账管理暂行办法》规定：个体户也得建立账本，而且和公司建立的账本一样。如果实在达不到建账标准的个体户，也得经过税务机关批准，建立收支凭证粘贴簿、进货销货登记簿。 当然《办法》里也说了：个体户可以聘请会计代理记账机构代为建账和办理账务事宜。 二、免税”之说 这是指的个体户月收入3万元以下可以免增值税。 注意：这个季销售额9万以内免征增值税的优惠政策可不仅仅是针对个体户！是对所有符合要求的小规模纳税人，不论你是个体户还是公司。 换句话说，如果你是个体户，但已经申请了一般纳税人，那这个优惠政策和你没有一毛钱关系。 况且，除了增值税之外，公司要交企业所得税，而个体户要交个人所得税，称之为“个人生产经营所得”，性质都是一样的。 敢问，个体户哪儿免税了？ 三、“免于检查”之说 首先，个体户每年6月也必须年报！不年报的人家还是查你！ 《个体工商户条例》第14-15条：个体工商户应当于每年1月1日至6月30日，向登记机关报送年度报告。登记机关将未按照规定履行年度报告义务的个体工商户载入经营异常名录，并在企业信用信息公示系统上向社会公示。 此外，一些开小餐馆的个体户，天天有人来检查食品安全；一些开民宿的，搞工作室的，人家肯定查你消防问题… 四、“行政审批流程较少”之说 第一，个体户和一般公司一样，凡是经营范围涉及前置或后置审批的，都是一样要办理审批才行。 不需要审批的，全网上商事登记流程也完全一样。不存在谁的流程比较少的问题。 并且，个体户有任何工商变更事项，都和普通公司一样，必须去工商局备案！ 《个体工商户登记管理办法》第36条：个体工商户登记事项变更，未办理变更登记的，由登记机关责令改正，处1500元以下的罚款；情节严重的，吊销营业执照。 敢问个体户是比公司好到哪里？照你这样说，是注册公司比注册个体户更好了？至少我是这么认为的！ 1、个体户的名称中是不能有“公司”二字的 想要高端、大气、上档次，还是注册公司吧！ 2、个体户是不能转让的 如你想变更个体户的经营者，不能像公司那样，找到一个合适的人就转让出去。 因为个体户的经营者一般是不能变更的，要变也只能是组成形式是家庭经营的，在已备案的参与经营的家庭成员范围内变更。 3、个体户开分店有条件 想开分店？你以为像公司成立分公司那么容易啊！ 一个个体户只能有一个经营场所。 那就再注册一家个体户好了，不好意思，一个人只能注册一家个体户。那公司呢？十家、百家随便你！ 4、个体户拉不来投资人和合伙人 个体户的经营都是以个人或家庭为单位，你想像一般公司那样找人投资可能比较困难，因为个体户没有股份之说，莫非你要人家“友情赞助”你呀！ 5、个体户的经营风险比较大 个体户和有限责任公司的最大区别在于：个体户承担的是无限责任。 你开一家小餐馆，吃出人命了，你得用你全部身家去赔偿！如果是公司呢？就以出资额为限了，不至于倾家荡产。 6、个体户能享受的各类扶持奖励政策较少 因为个体户存在的意义主要是满足一个家庭的温饱，至于扩展团队，发展壮大，乃至成为行业标杆，这都不是给个体户的要求，国家自然也没有照顾到各基础行业个体户的各类扶持、奖励政策。 所以，你还执着于非个体户不可吗？ 注：本文针对部分地区，各地区要求可能不同，如个体户是否能转让及是否一个人只能注册一家个体户，具体情况还是要和当地工商局确认。

8月22号成都市代理记账行业协会进行了一次年度行业专题培训----《如何从小会计到大财务》，有幸聆听了姜学青老师一天的经验分享。 姜学青老师师从张金宝（企业财务系统建设专家历任IBM投资公司高级财务分析师、财务经理；国内大型管理软件公司首席财务专家），名师出高徒，名字即是品牌和名片，提早奠定了气场与高度。 真正打动人心的，是从业经验和实力的展现！一天的课程，从宏观到微观；从财务相关新闻与热词，到发票使用“八大核对”；从各平台环环接口，到税务局“二十字真言”；从小利润到大利润；小财务到大财务……无草稿无文案，事事有案例，条条有板书，穿插小幽默，不时有互动，接地气，有实力！再说我直接跪了…… 差距！直接的间接的、有形的无形的！ 小会计和大财务差在哪里？我个人也做了一些总结： 一、财务是做营销的 和客户的沟通，和税务的沟通，和同事之间的工作沟通与交流，是否到位？遇到税务局查账，你是否清楚了解税务局要查的重点在哪里？你事前的准备是否充分？有没有在应对税务的提问的过程中说错话？会不会察言观色？ 你是否知道客户在想什么，要一个什么样的结果？认为客户想少交税，我们也一味的帮客户少交税，但往往一遇到查账，该交的不交，反而多交！建议是否得当，你的专业判断是否准确，个人的经验以及应变能力等。面对同一件事，每个人给出的答案都有很大的差别。 财务是做营销的，不仅自身应具备专业水平，还得有沟通的能力，有开放的思维，能想各种对策，给客户适当的建议，帮忙客户解决遇到的问题，知道客户想要什么，做到游刃有余，张驰自如。 二、与时事接轨，熟悉国家经济政策，行业动向与行业发展，眼界开扩，从大方向扩展到小细节，任何与企业相关的政策变动都应该是我们比客户先知道、先熟悉、先吃透。客户想在我们前面、税务问到我们一问三不知、工作当中不能结合运用，都是信息滞后、止步不前的表现。 三、自我职业规划 小财务做什么——整理单据、录凭证、出报表、报税、开发票、跑银行、稍有点水平的做成本核算（经营与财务同步，脱离实际经营的成本核算毫无价值）、财务分析； 大财务做什么——投资并购、融资上市、企业重组、流程设计、成本管控、避税节税、资金信控、全面预算、绩效管理、风险管理、信息系统设计…… 如何实现小财务到大财务的转变，我个人的总结是： （1） 拼实力、持久的学习力、活到老学到老；拼体力、有健康的身体；拼家庭，家人对工作的支持与鼓励，相互学习，共同进步； （2） 思维开扩、思路清晰、记忆力强、讲话有高度有深度有力度，学识与经验形成气场； （3） 找方法，有直面事实、解决问题的能力，执着深挖的精神。 （4） 小财务是打基础，扎实的小财务功底是大财务的必要前提，时刻准备着，机会来临的时候，我才可以说：让我试试！ （5） 问问自己：工作中有很多类似大财务所做工作的机会，我有没有抓住？有时机会就在面前，但是做不了，自身知识与信心储备都没有到位，启冠（易立）的发展也是需要成本管控，流程设计、风险管理等等能力的，面对这些工作中的挑战，是否能勇敢站出来说：让我来！ 老师还分享了很多项目咨询的案例，将EXCEL、ERP企业管理软件运用的如火纯青，讲到民营企业财务的分级、升级、财务五大系统建设……一天的学习，因为案例而生动，因为精准分析客户需求、解决客户所忧而添色，因为超强的学习、实战能力而升华！ 对于小会计，需要提升的不是点，而是方方面面。认识差距，接受打击，知道自己处在什么位置，制订适合自身的职业规划，而不是坐井观天，浅尝辄止。其实姜学青老师也是在一个类似小会计的岗位做了二十年，成长为现在站在讲台上侃侃而谈的名师，轻松拿下一天五万的培训费。 最近面试问到应聘者兴趣爱好是什么？大多数都是说没什么爱好。招到一个有特长的，如获至宝！业余时间如果都贡献给王者荣耀和狗血剧，增长的无非是娱乐谈资。八小时之外的时间，长期坚持学习力，不管是WORD、EXCEL、PPT的使用；还是新闻、历史、地理、科技、阅读；还是专业知识的提升；兴趣爱好的加强……任何知识的积累，只要开始，就不晚

启冠代理记账小易提醒您！​从3月1日起，税务部门将对全国范围内的A级纳税人取消增值税发票认证。今后将选择适当的时机，将这项政策覆盖到所有的增值税纳税人。发票承载着商业活动的基本信息，牵一发而动全身，也一直是我国税收征管体制改革的难点。发票认证是指通过发票防伪税控系统对增值税发票所包含的数据进行识别和确认。仅2015年，全国认证增值税发票就有8亿多份，发票认证已成为基层税务机关最繁重的工作之一，纳税人更要往返税务局花大量时间、精力去进行发票认证。然而现在，随着我国税务机关最新研发的增值税发票管理系统全面推行，过去繁琐的流程，只需纳税人在电脑前轻点几下鼠标，办税大厅排长队认证的场面即将成为历史。而此次发票认证改革举措的全面推行将极大减轻纳税人和税务人员的工作强度。据国家税务总局货劳司副司长林枫介绍，这次先选择纳税信用A级的纳税人进行试点，可以实现纳税信用等级比较高的纳税人现行享受这项便利政策。今后将选择适当的时机，将这项政策覆盖到所有的增值税纳税人。随着A级纳税人取消增值税发票认证的实施，A级纳税人的含金量越来越高了，那么，企业符合哪些条件才能申请评定A级纳税信用？税务机关又是根据哪些指标来评定的呢？纳税信用级别按照什么标准划分？纳税信用级别设为A、B、C、D四级。A级纳税信用为年度评价指标得分90分以上的；B级纳税信用为年度评价指标得分70分以上不满90分的；C级纳税信用为年度评价指标得分40分以上不满70分的;D级纳税信用为年度评价指标得分不满40分或者直接判级确定的。税务局根据哪些信息评价企业纳税信用？纳税信用信息分三部分内容，一是纳税人信用历史信息，二是税务内部信息，三是外部信息。纳税人信用历史信息包括纳税人的基本信息、评价年度之前的纳税信用记录，以及相关部门评定的优良信用记录和不良信用记录。基本信息有纳税人税务登记信息、经营信息和特别设置的人员信息。相关部门评定的优良信用记录和不良信用记录主要指从质检、环保、工商、银行、海关等部门取得纳税人的最优记录和最差信用记录。目前这部分信息只记录不参与评价。税务内部信息包括经常性指标信息和非经常性指标信息。经常性指标信息包括涉税申报信息、税（费）款缴纳信息、发票与税控器具信息、登记与账簿信息，非经常性指标信息包括纳税评估、税务审计、反避税调查信息和税务稽查信息。这些信息细化为95个评价指标。外部信息包括外部参考信息和外部评价信息。外部参考信息包括评价年度相关部门评定的优良信用记录和不良信用记录；外部评价信息是指从相关部门取得的影响纳税人纳税信用评价的指标信息。目前，有纳税人银行账户设置数大于纳税人向税务机关提供数、海关进口货物报关数小于增值税进项申请抵扣数等4个指标参与评价，后续税务总局将根据社会信用体系建设发展情况逐步增加外部信息评价指标。对A级纳税人有什么激励措施？一是A级信用企业可单次领取3个月的增值税发票用量，需要调整增值税发票用量时即时办理；二是普通发票按需领用；三是连续3年被评为A级信用级别的纳税人，还可以由税务机关提供绿色通道或专门人员帮助办理涉税事项；四是对于A级纳税人，国、地税机关相互认可，在京津冀、长江经济带还可享受本地A级纳税人同等税收待遇；五是在企业所得税征管中给予更多便利，方便办理涉税事宜和简化审批手续；六是纳税信用级别为A、B级的，可以被评定为出口退（免）税管理一类企业，从而享受在国家下达的出口退税计划内，优先安排办理出口退税；七是纳税信用为A、B级且属于海关管理的B类以上企业，适用启运港退税政策等；八是税务机关与银行部门在全国推出“征信互认银税互动”项目，向守信企业优先提供无抵押信用贷款或其他金融产品服务。评定A级纳税人对纳税额度有要求吗？纳税信用评价和税款缴纳的多少是没有关联的，纳税信用状况不以纳税多少论英雄，不以规模大小论高低，只按纳税遵从的行为记录客观反映。A级纳税人可以免于税务稽查吗？企业被评了A级信用级别，也并不意味着可以不被检查。因为税务稽查是税务机关依法检查纳税人纳税遵从情况的重要手段，按照《纳税信用管理办法（试行）》（国家税务总局公告2014年第40号）的规定，A级纳税人不免于税务稽查，税务稽查信息是纳税信用信息的重要内容，作为非经常性指标纳入信用评价。近日，国家税务总局发布了《关于完善纳税信用管理有关事项的公告》（国家税务总局公告2016年第9号），对《纳税信用管理办法(试行)》(国家税务总局公告2014年第40号)中动态调整、通知提醒等条款内容进行了完善，对《纳税信用评价指标和评价方式(试行)》(国家税务总局公告2014年第48号)中部分评价指标的扣分标准进行了优化调整，为提高A级纳税人的“含金量”，《公告》提高了纳税评估、税务审计、反避税调查、税务稽查发现补税行为的扣分分值。国家税务总局公告2016年第9号明确，主管税务机关按月开展纳税信用级别动态调整工作。并为纳税人提供动态调整信息的自我查询服务。主管税务机关完成动态调整工作后，于次月初5个工作日内将动态调整情况层报至省税务机关备案，并发布A级纳税人变动情况通告。省税务机关据此更新税务网站公布的纳税信用评价信息，于每月上旬将A级纳税人变动情况汇总报送税务总局（纳税服务司）。

启冠人因为年轻，对工作始终腹满热情，于是这里历来是一个敢于创新的团队，有一句话在网络很火：要么旅行，要么读书，身体和灵魂，必须有一个在路上。于是，在启冠，推行了“2+1”计划，并在实施的短短几个月里取得了非常好的效果。所谓“2+1”，即每月参加两次体育锻炼，一次业务培训。体育活动包括了羽毛球，乒乓球，保龄球，篮球，游泳等，丰富多彩，不仅充实了员工的文体活动，更增强了体魄，更好地投入工作中去。而业务培训多为老员工精心准备，针对平时的工商注册、记账报税、医疗器械备案代理等业务难点逐一击破，培训中大家积极讨论，都对话题有了更加深入的理解，可谓“知其理，晓其道”。全体同事都反应良好。从6月的第一次羽毛球，到7月的第一次《有关劳务派遣的新政策以及与建筑劳务分包的区别》的培训，无疑不展现这启冠人各面的才华：运动天赋，组织能力，演讲能力……而作为员工，更加感谢公司能提供这样的平台，在获取新知识的同时又有机会自己当老师，懂得教会别人其实是更好的学习。启冠人就是这样与团体同呼吸，共命运；而启冠正是这样用先进的管理理念，人性化的企业文化团结人，凝聚人，激励人，相信“2+1”计划会成为启冠继续传承且浓墨重彩的一笔。