公司经营交易或多或少都存在着往来交易的现象，短期不会存在有什么问题，但是长期挂账，对企业自身也存在较大风险。那么，长期挂账会给企业带来哪些危险呢？

今天小易给重点说一下财税知识。之前已经讲解了很多期关于公司设立和记账的相关事宜，特别是资阳公司代办、公司核名的流程、对公账户的必要性、资阳代理记账这块，有兴趣的小伙伴可以看看往期内容。

股权在各个公司里面都是很重要的，股权是一种权利，作为一种权利，权利人是可以自由处分的。可以将股权转让给第三人，也可以赠与给他人，那么股权变更也涉及到了很多重要的操作，要实现税务跟工商上的双重变更。

广元注销公司如果遇到执照跟章都遗失，首先我们要在工商公示系统把执照公示，然后公章登报，再去刻制新的公章，去处理税务相关问题，税务处理完以后再去工商公示系统公示执照注销，公示期满再去线下提交注销资料。

启冠易立财税的小伙伴们，以及一直支持我们的新老客户朋友们，国庆中秋双节即将到来，值此之际，启冠易立财税向大家致以最诚挚的问候和衷心的祝福!

审计报告在很多场合都需要用到的、公司开展业务或多或少是离不开审计报告的，下面小编就来给你们讲解讲解为什么需要出具绵阳审计报告以及所需要什么资料吧！

首先小编先为大家讲解一下在网上进行出版物经营的客户应该如何办理出版物经营许可证。如果在网上经营图书的公司拥有实际注册地址的话，就需要满足出版物经营许可证的地址要求

现如今在双流公司注册后，公司、个人办事很多地方都涉及到需要使用印章，但印章之间也有区分，盖下去的印章法律效率也不同，今天小编就为大家介绍一下常见的印章刻问题。

2017年11月22日，公司举行了一场别开生面、轻松愉悦的新同事入职欢迎会，专门欢迎来自四川财经学院的20多名优秀毕业生，他们将在12月份正式加入到启冠·易立代理记账这个大家庭，为公司注入新鲜血液!公司总经理陈羽亲临现场，管理经理梅贵敏、邹秀莲、行政人事部赵甜梅参加这次欢迎会。

盼望着，盼望着，东风来了，春天的脚步近了。 　　“春为发生，夏为长赢”。我们盼望春天，因为春天是播种的季节；我们期待春天，因为春天更是播种梦想的季节。 　　——“在支持企业创业创新的过程中，税务部门扮演了什么角色，发挥了什么作用？”“对成长期的企业我们有什么政策呢？” 　　在做客新华网和中国政府网“部长之声”访谈时，面对新华社记者的这个提问，国家税务总局王军局长在回答中说到：“2016年国家将给企业孵化器的优惠政策实施范围扩大到了众创空间，促进了我们国家众创空间以47%的增幅增长。可以试想一下，这些众创空间有了这么大的增幅，不是有更多的人去创业创新了吗？不是可以给创业创新的人提供更多的便利了吗？” 　　“让创新的种子去播散四方，惠及更多的创新创业者”。王军局长这句饱含深情又富有诗意的话，更是揭示了国家出台相关税收优惠政策的目的以及作用。 　　那么，这里所提及的含众创空间在内的有关孵化器的税收优惠政策究竟是什么呢？笔者这就说给您听。 播撒种子 众创空间与科技企业孵化器比翼双飞 一、什么是众创空间？ 简单的讲，众创空间就是一个新型的创新创业公共服务平台。 众创空间是顺应网络时代创新创业特点和需求，通过市场化机制、专业化服务和资本化途径构建的低成本、便利化、全要素、开放式的新型创业服务平台的统称。 培育创业创新公共平台。抓住新技术革命和产业变革的重要机遇，适应创业创新主体大众化趋势，加快发展市场化、专业化、集成化、网络化的众创空间，实现创新与创业、线上与线下、孵化与投资相结合，为创业者提供低成本、便利化、全要素、开放式的综合服务平台和发展空间。 ——国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见 （国发〔2015〕23号） 全面落实党的十八大和十八届二中、三中、四中全会精神，按照党中央、国务院决策部署，以营造良好创新创业生态环境为目标，以激发全社会创新创业活力为主线，以构建众创空间等创业服务平台为载体，有效整合资源，集成落实政策，完善服务模式，培育创新文化，加快形成大众创业、万众创新的生动局面。 ——国务院办公厅关于发展众创空间推进大众创新创业的指导意见（国办发〔2015〕9号） 二、什么是科技企业孵化器？ 科技企业孵化器（也称高新技术创业服务中心，以下简称孵化器）是以促进科技成果转化、培养高新技术企业和企业家为宗旨的科技创业服务载体。孵化器是国家创新体系的重要组成部分，是创新创业人才培养的基地，是区域创新体系的重要内容。 税收优惠 多税种全方位借孵化器助力创新创业 对符合条件的众创空间等新型孵化机构适用科技企业孵化器税收优惠政策。按照税制改革方向和要求，对包括天使投资在内的投向种子期、初创期等创新活动的投资，统筹研究相关税收支持政策。 ——国务院关于大力推进大众创业万众创新若干政策措施的意见（国发〔2015〕32号） 鉴于财政部、国家税务总局《关于科技企业孵化器税收政策的通知》（财税〔2013〕117号）所规定的税收优惠政策已于2015年底到期，经国务院批准，财政部、国家税务总局于2016年8月11日以财税〔2016〕89号文件下发了《关于科技企业孵化器税收政策的通知》，结合营改增后相关税种的变化，就含众创空间在内的科技企业孵化器（简称“孵化器”）有关税收优惠政策作了规定。当然，对于享受相关税收优惠的孵化器以及对应的孵化企业也同时规定了必须具备的一些条件要求。 一、营业税及营改增后的增值税优惠 自2016年1月1日至2016年4月30日，对孵化器向孵化企业出租场地、房屋以及提供孵化服务的收入，免征营业税（减免性质代码：03021905）；在营业税改征增值税试点期间，对孵化器向孵化企业出租场地、房屋以及提供孵化服务的收入，免征增值税（减免性质代码：01021905）。 二、房产税、土地使用税优惠 自2016年1月1日至2018年12月31日，对符合条件的孵化器自用以及无偿或通过出租等方式提供给孵化企业使用的房产、土地，免征房产税（减免性质代码：08021908）和城镇土地使用税（减免性质代码：10021908）。 三、企业所得税优惠 符合非营利组织条件的孵化器的收入，按照企业所得税法及其实施条例和有关税收政策规定享受企业所得税优惠政策（减免性质代码：04120601）。 四、孵化器应同时符合以下条件 （一）孵化器需符合国家级科技企业孵化器条件。国务院科技行政主管部门负责发布国家级科技企业孵化器名单。 （二）孵化器应将面向孵化企业出租场地、房屋以及提供孵化服务的业务收入在财务上单独核算。 （三）孵化器提供给孵化企业使用的场地面积（含公共服务场地）应占孵化器可自主支配场地面积的75％以上（含75％）。孵化企业数量应占孵化器内企业总数量的75％以上（含75％）。 公共服务场地是指孵化器提供给孵化企业共享的活动场所，包括公共餐厅、接待室、会议室、展示室、活动室、技术检测室和图书馆等非盈利性配套服务场地。 五、孵化企业应同时符合以下条件 （一）企业注册地和主要研发、办公场所必须在孵化器的孵化场地内。 （二）新注册企业或申请进入孵化器前企业成立时间不超过2年。 （三）企业在孵化器内孵化的时间不超过48个月。纳入“创新人才推进计划”及“海外高层次人才引进计划”的人才或从事生物医药、集成电路设计、现代农业等特殊领域的创业企业，孵化时间不超过60个月。 （四）符合《中小企业划型标准规定》所规定的小型、微型企业划型标准。 （五）单一在孵企业入驻时使用的孵化场地面积不大于1000平方米。从事航空航天等特殊领域的在孵企业，不大于3000平方米。 （六）企业产品（服务）属于科学技术部、财政部、国家税务总局印发的《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围。 六、免征营业税、增值税的“孵化服务”范围 所称“孵化服务”是指为孵化企业提供的属于营业税“服务业”税目中“代理业”、“租赁业”和“其他服务业”中的咨询和技术服务范围内的服务；营业税改征增值税后，是指为孵化企业提供的“经纪代理”、“经营租赁”、“研发和技术”、“信息技术”和“鉴证咨询”等服务。 七、备案要求 纳税人持相应证明材料向主管税务机关备案，主管税务机关按照《税收减免管理办法》等有关规定，以及国务院科技行政主管部门发布的符合规定条件的孵化器名单信息，办理税收减免。 此外，对于符合条件的国家大学科技园自用以及无偿或通过出租等方式提供给孵化企业使用的房产、土地，向孵化企业出租场地、房屋以及提供孵化服务的收入，也给予了与孵化器相同的税收优惠政策。 “春种一粒粟，秋收万颗子”。真金白银的税收优惠政策必将促进孵化器（国家大学科技园）的不断壮大，有助于创新的种子播散四方。支持孵化器（国家大学科技园）等于间接给了他所支持的企业的帮助，降低创新创业成本，惠及更多的创新创业者，为创新创业主体健康发展提供有效的支撑。 启冠（易立）代理记账小易欢迎您的咨询！

随着寒冬的来临，2010年的工作已悄然接近尾声。日前，我公司特召开全体员工会议，传达了认真落实年底各项工作的会议精神，并对接下来的工作日程进行了部署，扎实做好完善账务、总结评比等各项工作，以及2011年的各项业务指标（如公司注册，代理记账等）为2011年奠定坚实的基础。年末以至，我们在认真完善账务、查找问题的同时，更将分析问题，总结经验，为广大客户出具《年底工作报告书》，并告知相关风险。此外，我们采用多层审核的机制，意在把今年的问题不带到明年，为今年的工作画上一个圆满的句号。

随着公司业务的不断发展，启冠也迎来了一批批的新成员，如何让他们尽快地进入角色，熟悉业务，这样的任务落在了每一个老员工的身上，大家都纷纷出力，各地区（四川全覆盖，如资阳、绵阳、乐山、广元）等地区报税、代理记账、公司注册、​洽谈业务时都给予新同事最大的学习空间，告知相关内容和注意事项的同时，给予他们足够的信任与实践机会，传承着启冠的“传帮带”精神，做着默默的奉献。相信如此融洽和谐的气氛会带给彼此最大的鼓舞，更会带着满满的奉献与热情投身于日常工作之中，为大家叫好！

员工的入职培训往往是其今后就业发展得一剂良药，我公司自然从未忽略这方面的议程，在成功撰写《员工培训手册》后有，于2010年9月，由城西部负责人林雯主讲的新一次员工培训顺利开展，半天的培训时间让近几月入职的员工了解了启冠文化，熟悉了业务重点，（如工商注册、注销），更是找准了努力的方向。岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业来，学会主动去适应工作就会有发展，希望新一届的启冠人给公司注入新鲜血液，薪火相传。最后，全体新员工也诚挚感谢林雯在工作之余抽出时间对大家的帮助和关心，蓄势待发，迎接之后的挑战。